当社について
一般事業主行動計画
仕事と子育て両立のための
一般事業主行動計画
安心して育児休業を取得できる環境をつくる
ための方策を検討する。
1. 計画期間
令和2年4月1日～令和7年3月31日
2. 目標内容
(1) 妊娠中の労働者及び子育てを行う労働者等の職業生活と家庭生活との両立等を
イ)男性の子育て目的の休暇の取得促進
支援するための雇用環境の整備について
ス)出産や子育てによる退職者についての再雇用制度の実施
女性活躍推進法に基づく
一般事業主行動計画
女性労働者が就業継続でき、仕事と家庭の両立ができる
雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。
1. 計画期間
令和3年4月1日～令和8年3月31日
2. 目標内容
【目標】
女性労働者の割合を20％以上にする。
【取組内容】
女性人材を積極的に採用し、男女別の再雇用または中途採用の実績を向上させる。
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